Männer und Vereinbarkeit von Beruf und Familie: Wege zur gerechten Verteilung von Karenz-, Betreuungs- und Arbeitszeiten: Betriebliche Fallbeispiele

Das abz*austria lud am
26.9.2017 zu einem Business Frühstück unter dem Titel „Karenz
und Teilzeitarbeit für Männer – Vom Wollen zum Tun“
ein. Dieses Business Frühstück war Teil des Projektes
„Männer und Vereinbarkeit von Beruf und Familie: Wege zur
gerechten Verteilung von Karenz-, Betreuungs- und Arbeitszeiten“.

Nadja Bergmann hat im Rahmen
dieses Business Frühstück „Betriebliche Fallbeispiele“ zu
dem Thema vorgestellt und anhand unterschiedlicher
betriebsspezifischer Zugänge erläutert, wie die Vereinbarkeit von
Beruf und Betreuungspflichten auch in ausgewählten Betrieben aus
männerdominierten Branchen derzeit für Väter unterstützt und
gelebt wird.

Die Präsentation kann
hier „eingesehen“ werden.